Um mapa por tema, com índice para achar a resposta na hora, inclusive nos pontos que ainda não foram decididos. Você vai receber as Fichas Visuais do Fim da Escala 6x1, com 11 blocos temáticos de mapa visual, um tema por página e índice de consulta. Entenda o fim da escala 6x1 em mapas visuais e saiba exatamente a sua data limite, quem fica fora da regra e o que mudou na folha, sem ler uma linha de lei.
Você recebe tudo na hora, direto no seu 
WhatsApp e no seu 
e-mail
É isso que abre no seu celular quando a pergunta chega, e é a mesma folha que você imprime e pendura.
Consulta fácil no meio da conversa, sem ler o material inteiro.
Sem juridiquês e sem precisar ler uma linha de lei.
Encontre rapidamente o tema que você precisa resolver agora.
Consulte no celular, no computador ou no tablet, e imprima em A4 retrato.
Sem mensalidade e sem assinatura.
Onde a regra não fechou, o material mostra as posições que existem e manda conferir a convenção.
Aproveite a oferta por tempo limitado
Precisa redesenhar a jornada de alguém e sabe que uma dúvida mal resolvida hoje volta como passivo depois.
Precisa reorganizar horários e folgas e quer uma ordem clara: primeiro o prazo, depois quem fica fora, só então a folha.
Quer a sua data limite nos dois marcos da transição, contada da publicação da emenda, para anotar e pendurar.
Quer um lugar só, organizado por tema, no lugar de cinco versões diferentes da mesma regra.
Quer ver o salário-hora, o DSR e a hora extra depois da jornada nova, com a estimativa de entidade sindical de até 30% de aumento no custo da hora extra citada como estimativa.
Quer saber o que afirmar, o que não afirmar e o que ainda está em disputa, antes de falar com a equipe, com o diretor ou com o cliente.
Tudo foi organizado para ser simples e fácil de consultar. Na primeira hora você já sai com a sua data limite anotada e com a lista de quem na sua equipe não entra na regra geral.
Especificações
E não para por aí... tem mais!
Você também vai receber, só no Plano Completo:
A sua data limite nos dois marcos da transição, contada da publicação, numa folha que fica na parede.
Os sete erros que viram passivo na mão de quem decide jornada, e a frase segura para dizer no lugar.
O que mudou de verdade na jornada e o que continua igual, lado a lado, sem precisar ler a emenda inteira.
As perguntas que a equipe faz no corredor, com a resposta curta e o que não se promete para ninguém.
O que conferir na convenção da categoria antes de fechar qualquer escala, item por item, e onde anotar.
Os termos da jornada nova explicados em uma linha cada, para entender qualquer conversa sobre a lei.
Valor total: R$ 331,00
R$ 37,90
Pagamento único. Você economiza R$ 293,10
ACESSO IMEDIATO E VITALÍCIO
Sem os 6 bônus e sem as atualizações
R$ 27,90
Pagamento único
QUERO SÓ O BÁSICOUma escala anunciada errada cobra a conversa de volta com cada pessoa da equipe, e a pergunta volta maior do que era. O Plano Completo cobra R$ 37,90, uma vez só.
O material fica com você e é consultado de novo em cada troca de folga que aparecer depois desta. 🔒 Compra 100% segura e garantida.
Dono de negócio, RH e contador: a mesma jornada, cada um no seu endereço.
“Aqui eu sou o patrão, o gerente e o RH ao mesmo tempo, e não tinha tempo de ficar caçando notícia. Abri a página do prazo, entendi que a contagem corre da publicação da emenda e marquei quando revisar as escalas. Parei de adivinhar.”
dono de padaria, Contagem (MG)
“Antes de mexer em qualquer escala eu precisava saber quem entrava na regra e quem ficava fora. O mapa me deu isso numa página só, e eu levei para a diretoria sem fingir certeza onde a regra ainda está em disputa.”
analista de departamento pessoal, Londrina (PR)
“Cliente ligando toda hora para saber como fica a folha, e eu sem um caminho pronto para responder. Agora eu abro o mapa dos reflexos na folha, mostro o que já está fechado e digo com clareza o que cada um precisa conferir na convenção.”
contador com escritório próprio, Feira de Santana (BA)
Isso significa que, dentro dos 30 dias, se você achar que:
👉 você pode solicitar o reembolso dentro dos 30 dias, sem burocracia e sem precisar explicar o motivo. A garantia é a mesma nos dois planos. O risco fica todo do nosso lado.
Passo a passo
Após a confirmação do pagamento, o acesso é liberado automaticamente.
Os mapas chegam na hora, nos dois canais, sem espera e sem cadastro em plataforma de curso.
Consulte no celular ou imprima em A4 retrato para pendurar na parede e no mural.
Serve, e serve também pra quem é de RH. O material é o mesmo e a dúvida é a mesma: quem tem três funcionários e acumula tudo, quem tem equipe de vinte a cinquenta e não tem departamento pessoal, quem é de RH ou DP e vai ter que defender a mudança, e quem recalcula a folha de uma carteira de clientes. Nenhum bloco pede conhecimento de lei para ser entendido.
Não substitui, e não finge que substitui. Ele serve pra você saber o que perguntar a eles e chegar na conversa com a pergunta pronta. As 7 categorias de regime específico, como plantão e vigilância, ficam declaradamente fora do escopo deste material, porque dependem de lei complementar, de convenção e de acordo coletivo.
Sim. Após a confirmação do pagamento, o acesso é liberado automaticamente, direto no seu WhatsApp e e-mail.
Sim. Você consulta pelo celular, pelo tablet ou pelo computador, e todas as páginas são em A4 retrato, feitas pra imprimir e pendurar na parede ou no mural.
O material está atualizado conforme a EC 141, e isso vale nos dois planos. As revisões conforme a regulamentação andar são do Plano Completo: quando mudar, a versão corrigida chega a você, sem você precisar garimpar notícia.
Não. Onde a regra está fechada, o mapa diz o que é. Onde não está, ele mostra as posições que existem, diz quem defende cada uma e manda conferir a convenção da sua categoria. É o caso do divisor do salário-hora, que tem três posições em disputa, 200, 220 e 240, e nenhuma pacificada.
Você tem 30 dias para solicitar o reembolso, sem burocracia, nos dois planos.
Não. Os seis bônus e as atualizações estão disponíveis apenas no Plano Completo.
Você pode nos contatar pelo e-mail ou pelo WhatsApp, estamos aqui para ajudar.